Over de functie

ft 28979. Eemkracht

Omschrijving

Organisatie
Eemkracht biedt ondersteuning aan inwoners van de drie gemeenten Baarn, Bunschoten en Soest. Eemkracht voert een breed palet aan taken uit, van werk en inkomen en Wmo-voorzieningen tot begeleiding, jeugdhulp, leerplicht en leerlingenvervoer. We werken nauw samen met de betrokken gemeenten en lokale welzijnspartijen, waarbij de hulpvraag van de inwoners centraal staat om zo passende hulp te bieden. Hierbij staan onze kernwaarden centraal: Betrokken, Samen en Professioneel.
Als uitvoeringsorganisatie (een gemeenschappelijke regeling, GR) werken we voor een diverse samenleving. Daarom vinden we het belangrijk dat onze organisatie net zo divers is. 

De opdracht omvat:

• Zelfstandig beheren van een caseload op grond van de Participatiewet
• Zelfstandig inspringen op ondersteuning daar waar nodig binnen team Baarn
• Toetsing op rechtmatigheid en doelmatigheid van aanvragen op grond van de Participatiewet
• Opstellen van rapportages en beschikkingen
• Advisering over systeeminrichting, procesoptimalisatie en klantgerichte uitvoering

De werkzaamheden worden uitgevoerd op eigen initiatief, onder eigen verantwoordelijkheid en zonder leiding of toezicht van de opdrachtgever. De opdrachtnemer bepaalt zelfstandig de werkvolgorde en wijze van uitvoering, in afstemming met projectdoelstellingen. De opdracht is tijdelijk en resultaatgericht.

Vereisten / knock-outcriteria
1. Aantoonbaar afgeronde opleiding op minimaal hbo-bachelor niveau in sociaaljuridische richting;
2. Minimaal 8 jaar aantoonbare werkervaring met het zelfstandig afhandelen van aanvragen levensonderhoud, bijzondere bijstand, minima, CER en IIT afgehandeld;
3. Aantoonbare werkervaring met het afhandelen van aanvragen voor niet uitkeringsgerechtigden;
4. Aantoonbare werkervaring met het zelfstandig beheren van een caseload, benoem dit duidelijk in het cv;
5. Aantoonbare werkervaring met het opstellen van rapportages en beschikkingen;
6. Aantoonbare werkervaring met het door ontwikkelen van procesoptimalisatie en systeeminrichting;
7. Aantoonbare werkervaring met Suite;

Gunningscriteria (weging, totaal 100 punten)
8. Aantoonbaar beschikbaar voor 32 uur per week per 13 april 2026 (10 punten);
9. Aantoonbare werkervaring met de applicatie Zaken van xxllnc (Zaaksysteem); (40 punten);
10. Minimaal 3 dagen per werkweek op kantoor aanwezig; (20 punten)
11. Aantoonbare werkervaring met het afhandelen van complexe aanvragen, benoem dit duidelijk in het cv; (30 punten)

Geef in het cv duidelijk aan in hoeverre je aan het bovengenoemde profiel voldoet.

Competenties

• Communicatief vaardig, vooral in persoonlijk contact;
• Actuele kennis van relevante wet en regelgeving;
• Klantgericht;
• Flexibel inzetbaar, geen 9 tot 5 mentaliteit en indien noodzakelijk aanwezig op kantoor ook wanneer dit een thuiswerkdag is.

Werkdagen
De opdracht wordt vervuld op de volgende werkdagen: Ma – Di – Wo – Do – Vr.
Is hybride werken mogelijk: ja, 1 dag per week

Planning
De gesprekken bij de opdrachtgever worden gepland in overleg. 

Overige informatie

De opdrachtgever zal om een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vragen.

Voordelen voor detacheerders (uitzendovereenkomst) om via All About Work te werken

• Je sollicitatie wordt binnen 24 uur verwerkt en je krijgt een snelle terugkoppeling.
• All About Work hanteert geen relatie- of concurrentiebeding.
• Vanaf dag 1 opbouw pensioen via Stipp
• Keuze loon uitbetaling per week of per vier weken.
• CAO van de opdrachtgever is van toepassing.

Wat bieden wij vanuit All About Work

• Je sollicitatie wordt binnen 24 uur verwerkt en je krijgt een snelle terugkoppeling.
• Je bouwt pensioen op via StiPP.
• Goede begeleiding vanuit All About Work.